Är du en trygg teamspelare som gillar högt tempo, struktur – och säkerhet på jobbet?

Då kan du vara den vi letar efter! Inför vintern 2025 söker vi glada och ansvarstagande lagermedarbetare till Rusta i Norrköping. När våra ordinarie kollegor behöver lite extra hjälp är det du som kliver in och hjälper till att hålla flödet igång – säkert, effektivt och med god stämning!

På lagret händer det mycket – och ingen dag är den andra lik. På vårt lager kan du få jobba på olika avdelningar. Du kan till exempel jobba med att plocka varor med vårt röststyrda system VoicePick – lite som att prata med en walkie-talkie! Du kan ta emot leveranser, dubbelkolla så att allt stämmer och se till att varorna hamnar där de ska. Du håller ordning på lagerytorna, hanterar återvinning och sköter städutrustning. För att kunna utföra arbetet kommer du behöva köra truck. Oavsett uppgift så har du alltid ett tydligt fokus: att följa säkerhetsrutiner och skapa en trygg arbetsmiljö för både dig och dina kollegor.

Hos oss på Rusta går säkerheten alltid först.

Vi är stolta över vår arbetsmiljö – och vi vill att du ska känna dig trygg från dag ett. Därför är vi noga med rutiner, utbildningar och säkerhetsregler. Alla hjälps åt för att skapa en trygg arbetsplats, varje dag. För att hålla vår arbetsplats säker gör vi även slumpmässiga alkohol- och drogtester.

Du behöver inte kunna allt från början – vi lär dig! Men vi tror att du:

• Har fyllt 18 år när jobbet börjar
• Tänker säkerhet först – alltid
• Är en lagspelare med positiv energi
• Har koll på detaljer, gillar tempo och är inte rädd för att ta i
• Trivs med att arbeta strukturerat – och hjälper gärna andra att göra det också
• Kan arbeta något eller alla våra pass: Dagtid: 05.30–14.30 eller 07.00–16.00 Kvällstid: 14.30–23.30. Vi jobbar även söndagar regelbundet.
• Har truckkort (A och B)

Vad är det som gör Rusta till – ja, Rusta?

Våra värderingar är inte bara ord på ett papper – de är något vi faktiskt jobbar efter varje dag:

• Enkelhet

   – Vi gillar raka vägar och smarta lösningar. Varför krångla till det?

• Mod 

  – Vi vågar testa nytt och vi lär oss längs vägen – det är så vi utvecklas.

• Engagemang

   – Vi bryr oss på riktigt, tar ansvar och gör vårt bästa – varje dag.

• Tillsammans

   – Hos oss vinner laget, inte jaget. Vi stöttar varandra och lyckas ihop.

Så här går det till när du söker

Hos oss skippar vi CV och personligt brev (ja, du läste rätt!).

I stället lär vi känna dig genom:

1. En chattintervju med vår digitala kollega Hubert
2. Ett kort personlighetstest (bara lugn – det är inget matteprov)
3. Intervju på plats hos oss
4. Digital referenstagning
5. En bakgrundskoll – inget konstigt, bara rutin

Vill du förbereda dig? Här är ett tips: 

Tips inför chatten med Hubert

Vad en bakgrundskontroll är? 

Vanliga frågor och svar om bakgrundskontroller

Är du pepp?

• Visstidsanställning
• Omfattning: Heltid (40 timmar/vecka)
• Period: Slutet av september till slutet av december (några avvikelser kan förekomma)
• Startdatum: Under september/oktober
• Lön enligt kollektivavtal

Sista ansökningsdag: 10 oktober

Vill du ha en vinter med fart, ansvar och schyssta kollegor – i en miljö där säkerhet alltid går först?

Då ser vi fram emot din ansökan!